纺织服装检测机构在企业转型升级中提升怎么写作

更新时间:2024-02-09 作者:用户投稿原创标记本站原创 点赞:15002 浏览:60918

为应对危机、化解风险、使纺织业持续发展,国务院通过出台《纺织工业调整振兴规划》、连续上调出口退税、采取多种财政信贷支持等措施来扶持我国纺织行业的发展.在这种大的经济环境下,对于我国纺织检测机构来说,提供了一个从生存到发展、从被迫到主动、从传统到现代的变革契机.

提升怎么写作的切入点

纺织服装检测机构与纺织品生产企业的交流途径有两个:一是客户送样检测,这对于我们检测机构来说是一个被动的交流途径,来送样工作的往往是企业的具体办事人员,而且现在快递业发达,检测机构直接与企业负责人的交往和交流越来越少.可以说,检测机构目前与企业存在着交流上的代沟.二是定期监督抽查和各种专项抽查,这是一个检测机构主动到企业进行检查检测的行为.由于定期监督抽查和专项抽查,往往需要企业提供企业营业执照、公章以及各种经营和经济数据,这就给了检测机构与企业负责人或者品控负责人一个极好的交流机会和平台.

以定期监督抽查为例:一年四个季度,从化纤到脱脂纱布,从床上用品到校服,从袜子到西服,产品类型涵盖全省各个纺织品生产领域.检测机构至少要直接接触上千家的纺织品生产企业.这就给了监督检验机构一个很好的交流切入点.

监督抽查既是联系企业的切入点,同时也是帮助企业转型的一个很好的手段.监督抽查对于很多诚信经营的纺织品生产企业来说,有助于考核自己企业的产品质量,保持自身生产经营产品的质量稳定性.对于一些不规范生产的企业来说,将会导致其被迫转产或者关闭.对于同行业来说,产品竞争希望是在一个公平公正的环境下进行,有效的监督抽查有助于净化市场,优胜劣汰,避免不法企业的不正当竞争.对于质量意识淡薄的企业,监督抽查有助于经营管理者认清自身的意识差距和经营差距,在监督检测机构的帮助下规范生产和经营,从粗放型生产转型至规范化生产.以监督抽查作为检测机构怎么写作于企业的切入点,以日常检验业务为检测机构维系企业的主线,将是我们深入怎么写作于企业的主导模式.

提升怎么写作的内容

纺织服装检测机构在规范市场管理的基础上,其怎么写作要深入到企业的转型过程中.当前企业转型,形式主要集中在三个方面,一是对原有企业产品的质量升级,二是原来的外贸型企业转型或部分转型为内销企业,三是在原有产品基础上扩展产品的种类.

对于第一种转型类型,即对原有企业产品的质量升级,主要表现为产品原料、工艺和设备上的升级换代,对产品的质量和档次进行提升.纺织服装检测机构可以利用自身的优势,通过对各种检测标准的认真解读解释,提供给企业诸如优等品与合格品之间的质量、技术和工艺的差别;提供同一产品品种中优质产品进行质量技术交流等切实有效的建议.

现在有一些企业对于自身产品的质量状况比较重视,会购写一些比较简单的检测设备对产品部分常规项目进行自检,以此来提高自身产品的质量.但是这些企业往往对于检测的原理和方法不是很了解,会购写一些不切合检测要求的检测仪器,造成了资金和资源的浪费.作为监督检验机构,可以从培训入手,对这些企业的相关人员进行检测方法和原理培训,帮助企业了解项目检测的原理和手段,从而间接帮助企业进行产品质量的提升.

对于第二种企业转型,即外贸型企业转型或部分转型为内销企业的转型形式,主要是危机“倒逼”之下,纺织企业纷纷采取“两条腿”走路,“以外养内”,转战国内市场,选择自主品牌引领的内销策略.而这些企业由于靠外贸起家,长期从事外贸加工和销售,对国内产品的标准不熟悉.进入国内市场时,仍然盲目按照原来的外贸工艺和要求进行生产销售,这种做法的后果是对于外贸来说这些产品是合格产品,专为内销后,产品由于不符合国内检测标准而成为不合格产品.监督检验机构对于这种类型的企业主要应该采取帮扶的做法,做好内销外销产品质量标准的区别讲解怎么写作,帮助这些企业转型为内销企业.

对于第三种转型类型,即在原有产品基础上扩展产品种类的企业,主要表现为在原有的产品基础上,进行产品种类的转变或扩展.甚至还包括原来不是纺织品生产企业,转型或扩大产品线到纺织品生产的企业.这种转型,对于企业来说是对新的市场开拓和生产尝试.作为质量监督检验机构要重点对这些企业进行产品质量监控和做好技术咨询怎么写作.

重视怎么写作内容的综合性

纺织产品生产企业的转型基本上都可以归于以上三个类型.监督检验机构在纺企转型过程中应该以纺织产品质量检验为点,逐渐衍生到纺织原材料、成品、标准、人员、设备和理念整个纺织层面进行综合性怎么写作.对于不同转型升级需求的纺企,监督检验机构必须能够提供具有针对性的差异化怎么写作,怎么写作内容归结起来主要集中在以下几点:1.纺织品检测标准的宣贯;2.简单检测设备的方法和人员培训;3.国内外检测标准的差异化解读;4.纺织品生产企业纺织原材料合格供应商的筛选;5.纺织产品质量规划和监督管理.

1.技术化怎么写作.在纺织行业,对于纺织技术的研究以前主要集中在纺织工艺的改进和纺织设备更新上,对纺织产业的链条首端――纤维材料和链条尾端――纺织品能实现的功能性作用的涉猎不多,而国际上越来越多地体现纺织产业水平的恰恰就是纺织材料的创新和纺织品功能性的实现.随着材料学的高速发展,各种新型纺织纤维材料不断涌现,大豆纤维、玉米纤维、珍珠纤维、竹炭纤维等等新型纤维不断出现并应用在各类纺织产品中.除了新型纺织材料的运用,各种以开发新型功能性纺织品为目标的新型成纱技术也是很多具备科研开发能力的企业的主要研究方向之一,他们重点研究纤维和纺织用功能助剂及功能纺织品染整加工理论和技术,将纳米技术、生物技术、仿生技术、微乳化技术等技术领域的新型技术应用在研究开发各类功能性纺织品上,并在形状记忆整理、免烫织物整理等领域进行研究.新型纺织材料的运用和功能性纺织品的出现将大大提高纺织品的附加价值.

当前全球经济状况不景气的大环境下,作为传统行业的纺织业只靠廉价已经难以具备竞争力,越来越多的纺织企业已经转换经营思路,以高科技含量的纺织品来博取市场,获得利润.在这个运用传统纺织纤维材料的使用到新型纺织纤维材料的使用再到纺织品功能性开发的转型过程中,没有规范的市场监督检验机制将导致消费市场的混乱.监督检验机构在这种大的行业性的转型过程中应该转换思路,在做好传统的常规项目检测的同时,从源头抓起,做好各种具有科技含量的技术型怎么写作,帮助纺织企业顺利平稳转型,维护市场的健康发展,应对这种科技型的企业转型.

提升怎么写作的着力点

监督检验机构提供怎么写作可以从以下方面着手:

一是积极与高校科研机构和分析实验室合作:高校科研机构和分析实验室往往是各类尖端仪器设备和精英人才的集中地.作为国家科研项目的密集型产出地,国家每年都投入很大的财力来支持高校购置各种高精尖仪器.浙江省的几家综合型高校都建立了自身的分析测试平台,由于综合型高校的学科交叉配置,使得各类分析测试仪器种类比较全面,其仪器在全国乃至世界上都较为先进.同时,高校集中了各学科的精英人才,对于当前科研的发展趋势具有相当的信息掌握量和技术研究水平,一些高校的科研机构甚至直接参与或主导了新型纺织纤维的研制和新型功能性纺织材料的开发.与高校的科研机构和分析测试平台合作,将拓宽监督检测机构的视野和思路,加速对于新型纺织纤维和新型功能性纺织材料的检测能力的提升.对于新型纺织纤维和新型功能性纺织材料的检测能力的提高,使得一些依靠科技提升进行产业升级转型的纺企有可靠保障依据,有助于规范纺织品市场的健康发展.


二是加强全国监督检验机构的交流与合作:我国由于地域广阔,各地纺织产业的发展较为不均衡,往往是纺织行业发达地区率先进行企业技术提升与产品转型,率先应用新型纺织纤维和新型功能性纺织材料,在获得高于市场平均利润和占据一定市场份额后,纺织行业较为落后的地区的纺织企业才进行引进和效仿.而且由于地域性的差异,各地纺企往往开发和研制符合当地地域特点的新型纺材.这就使得各地的监督检验机构对于新型纺材的检测能力产生了差异,不利于整个转型期内纺企的发展.加强全国监督检验机构的交流与合作,能够使得各检测实验室及时获得新型纺织纤维和新型功能性纺织材料的最新应用进展和检测方法,互通有无,促进全行业纺企的健康转型和发展.

三是作为桥梁,进行企业与学校的产学研合作开发:高校虽然具备高度的研发能力,但是往往只局限于技术的研发,与市场脱节.纺织企业注重市场,但把高校的研发成果直接转化为产品时,经常会出现不被国家检测标准所认可的情况.作为国家监督检测机构,在高校具有研发能力、企业有技术转型需求的情况下,可以发挥自身对国家检测标准熟悉、专业检测能力强的特点,做好桥梁,统筹兼顾,既参与高校的技术研发,又帮助企业把研发成果转化为符合国家各项检测技术要求的产品,贯彻落实国家对产学研的扶持政策,促使科研成果的产业化.

当务之急的准备工作

对于瞬息万变的纺织品市场,监督检验机构的地位和作用日益凸显,为了应对纺织企业的转型需求,监督检验机构应在观念、思维、技术和人才培养上做好积极的应对准备,主要集中在以下几个方面:一是转变观念.转变监督检验机构的传统观念,立足于监督管理,着眼于怎么写作企业.把监督管理作为怎么写作于企业的一个切入点,把参与企业质量控制、技术改革和技术创新作为帮扶企业转型的方法和手段.二是创新思维.对于有着不同转型需求和转型目标的纺织企业,要分类对待,不仅仅把思维停留在产品检测上,而应该拓展思维,以企业的转型需求为目标,提供符合企业需求的怎么写作.三是提高技术.检测技术的高低直接影响到企业技术创新能否成功、健康地进入市场,检测技术跟上了,检测机构就能对鱼龙混杂的各种所谓的新产品进行监督检验,保障真正的高科技含量的纺织品在市场上生存.四是培养人才.科技以人为本,人才对于任何一个机构都是宝贵的财富.对于实验室专业检验人员要注重专业知识的培养,通过各种手段来提高专业检验人员的职业道德和专业素养.在加强实验室检测人员培养的基础上,更重要的是培养与企业直接接触的外向型人才,培养其专业的职业灵敏度,使其能及时发现企业产品、技术和管理思维的转变需求.帮助监督检验机构对企业的转型提供及时、准确和全面的怎么写作.所谓千军易得,一将难求.监督检验机构应该注重发现、发展和发挥各种人才来怎么写作于纺企.

(作者单位:浙江省纺织测试中心)