本站原创【摘 要 】本文通过问卷调查方法对兰州市新闻网站网络编辑职业认同状况展开调查.了解网络编辑的职业认同状况,不仅是关心关爱新闻从业者生存与发展的需要,更是期望能为当今网络编辑的职业化提供启发与资鉴.
【关 键 词 】职业认同 网络编辑 兰州 问卷调查
为了解兰州市网络编辑的职业认同状况,研究者专门在2010年11月中旬,采用整群抽样方法对兰州网络编辑进行了调查研究.首先,借鉴相关研究方法和研究成果,参考相关问卷,自行设计了《兰州市新闻网站网络编辑职业认同现状调查分析――调查问卷》.然后,在进行大样本的问卷调查之前,首先对21名新闻从业者进行了小样本试测.运用SPSS17.0对得到的数据进行了分析,根据分析结果,对问卷项目进行了适当修改,对修改后的问卷,进行内部一致性信度检验.
最后,调查共发放80份问卷且全部回收,收集有效问卷80份,来源于兰州市的新闻网站,主要有：国家重点新闻网站的地方频道,如新华网-甘肃频道、人民网-甘肃频道等,和省市两级具有传媒或背景的新闻网站,如每日甘肃网、中国甘肃网、兰州新闻网、中国兰州网等.以下是运用SPSS17.0对得到的数据对回收后的问卷所进行的分析.
一、网络编辑的基本情况
1、女性网络编辑所占总人数比例略高.报业从业者中男女比例为1.9：2.1,分别占47.5%和52.5%.显而易见,网络编辑女性所占比例要高于传统媒体.
2、网络编辑年轻化趋势明显,所有被调查的网络编辑30岁（包括30岁）以下,20岁以下网络编辑超过一半.网络编辑中年龄在20岁以下的占到55%,21～25岁的占到40%,26~30岁的从业者仅占5%.其余年龄在36～40岁和40岁以上的均为0.
3、超过七成网络编辑有大学本科学历.学历结构呈现高低学历两头小,本科学历中间大的纺锥形.网络编辑中拥有本科学历的占到73.8%,而研究生以上(包括硕士)高学历和大专以下（包括大专）低学历分别为5%和21.3%,其中大专学历的占18.8%,高中及其以下学历的占2.5%.
4、近半受访者的学科背景是新闻或传播,紧接其次的分别是其他人文科学（含艺术）和理工类.它们的比例分别占到48.8%、22.5%和15%,总体达到86.3%.其余学科背景是农业科学和其他的不足15%,分别为2.5%和11.3%.在其他选项中,有法律、经济和考古等学科.
5、超过七成的网络编辑从事该职业的时间在3年及其以下,其中1年及1年以下的和1年以上到3年的分别占到38.8%和36.7%.从事网络编辑工作的时间在5年以上的占10.1%,7年以上的占6.3%,9年以上的占3%.
6、一半网络编辑的每天工作时间是基本8小时.每天工作时间不到8小时的网络编辑占15%,超过8小时的占到35%.其中基本8~10小时和每天10小时以上的分别占27.5%和7.5%.
7、近两成网络编辑不能享有法定节检测日.统计数据还显示,将近一半的网络编辑不能享有病检测和事检测,至于能享受婚检测、带薪年休检测、产检测和探亲检测的分别为38.8%、32.5%、26.3%和8.8%.
8、网络编辑身份复杂,正式在编的不足一成.网络编辑正式在编的仅占8.8%,而聘用全职、合作和的人员总体达到九成,分别占到87.5%、1.3%和1.3%.
9、超出一半的网络编辑的月收入不及1500元,其中1000元以下和1000-1500元的分别占17.5%和38.8%.月收入在1500
-3000元的网络编辑有37.6%,在3000元以上的共占6.3%,其中3001-5000元和5000元以上的各为5%和1.3%.
二、网络编辑的职业认同状况
1、职业认知.九成的受访者能够对自己所从事的网络编辑职业的性质、功能、意义、要求和规范等有所认知.在职业认知描述与受访者实际情况是否相符合的程度中,90%的网络编辑对其职业有所认知,其中非常符合及比较符合的比例分别是21.3%和68.7%.有2.5%的人员不确定,6.3%的人员缺少必要的认知,没有非常不符合的情况.
2、职业意志.在职业意志描述与受访者实际情况是否相符合的程度中,95%的网络编辑认为,他们能比较好地克服网络编辑工作中的各种困难和抵御各种有可能使其离弃该职业的因素或力量.同时,5%的人与之相反.但是,没有非常符合、不确定和非常不符合的情况.
3、职业忠诚度.七成的受访者能够对自己所从事的网络编辑职业矢志不移、尽职尽责.在职业忠诚度描述与受访者实际情况是否相符合的程度中,符合、不确定和不符合的比例分别是70%、15%和13.8%.没有非常符合和非常不符合的情况.
4、职业情感.86.3%的受访者能够喜欢自己所从事的网络编辑职业,并且能在其职业活动中体验到积极的情感,且有1.2%的人非常喜欢.同时,有7.5%的人不确定,有6.3%的人不喜欢,但没有非常不喜欢者.
5、职业价值观.75%的网络编辑能比较好的认识其所从事职业的价值和意义.在职业价值观描述与受访者实际情况是否相符合的程度中,量表分析显示,有13.8%的人不符合,10%的人不确定,没有非常符合和非常不符合的情况.
6、职业满意度.65.5%的网络编辑认为其所从事的职业比较能满足他的职业动机与期望等.有7.7%不能确定自己对从事的网络编辑职业是否满意,但有26.9%的网络编辑表示对其职业的不满意.没有很满意者和很不满意者.
7、职业动机与期望.网络编辑从事该职业的动机比较复杂,其中有36.3%的人是因为喜欢这份工作,有25%的人出于对工作环境满意的缘由,而有17.5%从事网络编辑是由于就业压力导致的被动选择.
接近六成的受访者表示从事网络编辑职业最想获得的是个人能力的提升.另外,有23.8%和8.8%的人是为了提高经济收入和提升社会地位而从事该项职业.
78.8%的网络编辑对网络编辑行业未来5年的发展空间抱积极心态.其中认为前景比较好和非常好的比例分别是52.5%和26.3%.有20%的人表示说不清,认为前景不太好的占1.3%,但没有人认为前景非常不好.
8、职业认同.综合职业认同的以上七个影响因素显示,85%的网络编辑表示能对其职业及内化的职业角色有比较积极的认知、体验和行为倾向,而10%的人则相反.但没有非常认同、不确定和非常不认同的情况.
三、影响兰州市网络编辑职业认同的相关性分析
1、尽管兰州市网络编辑的女性要超过男性,呈现与传统媒体从业者性别分布上的迥异情况,但兰州市网络编辑的性别状况与其职业认同没有相关性.
2.兰州市网络编辑的年龄呈年轻化趋势,但并不与其职业认同相关.
3、兰州市网络编辑的文化程度普遍倾向于本科学历.它与其职业认同的Pearson相关系数为0.895,趋向1,表示两者之间不相关程度很大.
4、尽管有68.7%和6.3%的受访者表示平常的工作量比较大和非常大、有46.3%和6.3%的受访者表示从事网络编辑职业的压力比较大和非常大,并且认为有64.9%的工作压力来自工作本身,但是兰州市网络编辑每天的工作时间与其职业认同并无相关性.
5、分析同时显示,受访者从事网络编辑工作的时间与其职业认同成正相关.此外,还有受访者的学科背景.但相对来说,前者比后者对职业认同的影响更大.
6、兰州市网络编辑与所在单位的人事关系与其职业认同的Pearson相关系数为0.001,且网络编辑的月收入水平与其职业认同的Pearson相关系数为0.000,表示两者与网络编辑对其职业的认同非常相关.
四、兰州网络编辑的职业认同调查状况小结
1.网络编辑的职业认同可以通过网络编辑对职业的态度分析得以揭示.
正如本文的第二部分所示,职业认同的七个影响因素均显现出,当前兰州网络编辑对其职业现状表示认同,尤其表现为职业认知、职业意志及职业期望等方面.
2、从调查研究结果来看,网络编辑的职业认同在学科背景、从事网络编辑工作的时间、与所在单位的关系和个人月收入水平等变量上存在显著差异.
网络媒体发展态势虽在近年比较猛烈,但由于兰州地处西北、经济较为落后,较之东部发达地区的网络媒体的兴盛状态,才起步.因此,从事该职业的网络编辑人数少、每天的工作时间不会严重超长.
（作者：余芬芬,兰州大学新闻与传播学院2010级硕士研究生；张萌,兰州大学新闻与传播学院2010级硕士研究生）
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