本站原创摘 要： 高职生如何应对就业压力,使得自己在竞争日趋激烈的就业形势下取得优势,实现自己的职业理想,已经成为高职生需要迫切解决的问题.因此,高职生提前做好就业准备是对其成功就业有益的、必要的前提条件.本文从就业的信息准备、求职材料准备、心理准备和礼仪准备四个方面论述了高职生的就业准备工作.
关 键 词： 高职生就业准备求职材料
近年来,经济形势的变化使得企业面临着生存和发展的挑战,很多企业逐渐减少用人计划,在这种形势下,高职生如何应对就业压力,使得自己在竞争日趋激烈的就业形势下取得优势,实现自己的职业理想,已经成为高职生需要迫切解决的问题.因此,高职生提前做好就业准备是对其成功就业有益的、必要的前提条件.
一、就业信息的准备
(一)就业信息的搜集.
毕业生对就业信息量的掌握对其就业起到关键作用.掌握就业信息搜集的途径和方法,拥有丰富的就业信息量能够帮助高职生扩大就业途径和就业视野,影响着其就业方向的选择,也决定了其在竞争中是否能获得主动权.因此,毕业生必须拓宽就业渠道,通过多种途径和方法广泛、全面、准确地搜集就业信息,为就业做好充分准备.
(二)就业信息的筛选和利用.
高职生在掌握了就业信息后,应根据自己的专业、兴趣和就业目标等实际情况和需求,对信息进行有目的、有针对性的筛选,去粗取精、去伪存真,使获得的就业信息能够准确、全面和有效,实现自己的求职目标.
1.把握重点.信息收集要尽量全面,但要对信息进行比较筛选,然后把重点信息选出、标明和留存,其他信息则作为参考.
2.进行分析和比较.毕业生通过不同的渠道获得就业信息后,要根据实际情况对信息进行分析和比较,明确其对自己有无用处.
3.辨别真伪.毕业生收集到就业信息后,需要通过多种方式对信息的真实性进行核实,保证信息的准确性、真实性和可靠性.
4.适合自己.就业信息中有很多工作环境、薪金待遇较好的工作岗位,但是毕业生一定要根据自己的实际情况来利用就业信息,一定要寻找到符合自己的能力和性格等方面状况的工作岗位,不要好高骛远.
二、就业的求职材料准备
态度端正,认真制作.在材料中不能出现错别字和语句不通顺的情况,内容项填写完整,不能有空项,内容真实、丰富,字体选择要美观、大方,注意段落格式和标点符号,如使用表格,则表格设计要合理,根据页面调整表格的样式,细微之处方能显出学生的处事态度.
重点突出,展示全面.求职材料的内容不在于多,而在于精,不在于美丽的辞藻,而在于实实在在的形象展示,用人单位在进行求职材料的筛选时,首先关注的就是材料的内容是否精炼,是否真的能够通过简短的材料看到毕业生身上所具有的能力和素质,毕业生的求职材料在设计时应突出重点内容,吸引用人单位的眼球,同时能全面展示自己的素质和能力.
(三)设计精美.
准备就业材料的目的就是为了吸引招聘单位对毕业生的注意力,使招聘单位对毕业生感兴趣.就业材料的设计就显得尤为重要,既要简洁大方,又要美观,使人看着很舒服；既要彰显个性,又要符合普通人的审美心理.因此,毕业生在制作求职材料时,要花费一番心思,使设计更加精美.
三、就业的心理准备
绝大多数高职生毕业前没有经受过挫折,即使遇到一些困难,也能得到家长、老师的帮助,所以对自己的评估往往不够准确,心理承受能力较弱,加之这一时期是人生情绪的波动期,容易引起情绪的波动.踏入纷繁复杂的社会,情况则完全不同了,因此,高职生必须正确地认识社会、正确地评估自己,在求职过程中做好充分的心理准备,以最佳的心理状态去参加就业竞争.
四、就业的礼仪准备
毕业生在就业过程中展现出来的礼仪水平,不仅反映出其个人的品质、修养和素质,而且直接影响用人单位是否录用毕业生的最终决定.在就业的过程中,一个注重仪容、仪表、懂得就业礼仪的毕业生,其所展现的不仅是表面的东西,而且更深层次展示的是其良好的文化修养、道德品质和过硬的心理素质.这样学生在就业的过程中能全面地展现自己,也更能得心应手,更有成功就业的机会.因此,高职生注重日常礼仪的养成,重视就业礼仪的准备十分必要.