雅思作文范文之大学生就业问题,当今大学生就业问题范文

更新时间:2024-02-24 作者:用户投稿原创标记本站原创 点赞:33295 浏览:149076

武汉软件工程职业学院

电子系2016届毕业生王士成自主创业事迹材料

王士成,河南商丘人,2016年毕业于武汉软件工程职业学院电子与电气工程系电子信息技术专业.2016年10月成立武汉趣易教育咨询有限公司,任公司总经理.王士成认为,创业本身就是社会责任的彰显,帮助更多人就业,解决部分大学生就业问题,是公司唯一和持久的使命.

公司员工现有80人,其中60人为大专生,18人为本科生,2人为硕士研究生.2016年公司创造业绩800万元,公司30多名员工年薪超过8万元,创造净利润300多万元.公司拟在2016年在武汉再开办3家分公司,解决200人就业问题.当今市场竞争激烈,王士成说就算股东少挣点钱,也要让更多人就业.

王士成来自农村,家境贫寒,2006年进入学校,在学校积极参加社团活动,曾经任电子系生活部副部长,在此期间,为电子系宿舍卫生改善做出了很大努力.2007年,他被电子系评为"优秀学生会干部".在校期间,他学习异常勤奋,每天早上一大早就能听到他在操场朗读英语的声音.很多学弟学妹像他请教英语知识,他都很热情的为大家讲解.为了帮助大家一起进步,他还特地成立了一个俱乐部——圆梦口语俱乐部.免费帮助同学们学习英语知识,每天一大早就可以看到他带着100多人读英语的场景.他经常到各大高校英语角认识一些外国朋友,并将他们带到学校,组织学生与外教面对面交流,大大提升了大家学习英语的积极性.

在读书的同时他还积极参加勤工俭学,认识了很多校外职业经理人,经常将这些职业经理人请过来,到学校做演讲,和同学一起学习职业道德和职业规划知识.在2016年经济危机期间,他看到这样一个报道"一对夫妇因为失去工作,几天没有吃饭而在家",深深震撼了他的内心,他暗暗下定了决心:毕业以后一定要自主创业,帮助更多的人就业.

他认为,大学生一定要靠知识获得财富,就在他苦思如何通过知识获得财富的时候,一则招聘启事跳入他的眼帘:"新东方招聘助教."他以流利的口语水平被破格录取.任职期间,他不断去了解新东方的企业文化和创始人俞敏洪的个人创业经历,这一次,他明白自己未来的创业路程,他人生也就是有了第一个偶像,向俞敏洪学习,成为一个帮助20多万人就业的企业家.

有了这个想法,他开始了解很多培训公司的文化,不断地去各家培训公司学习,取经,调研.慢慢的形成了一个创业的架构.为了写创业计划书,他一个人在武汉广场的肯德基写了整整两个晚上.可是又一个头疼的问题出现了,创业过程当中需要很多社会人脉和创业知识.可是,他一个刚刚毕业的大学生如何认识更多的社会人脉呢而且从来没有接触过创业,谁能教自己如何创业呢后来,一个校友告诉他,你可以到聚成上班,既可以认识很多老板,又可以学习创业知识,这个人就是王安邦——王士成的校友,好朋友,未来的创业合作伙伴.王士成当机立断,立刻到聚成报到,这一去就是几个月的时间.在聚成他勤奋工作,帮助公司创造了很好的业绩.

当他认为自己学习和人脉已经接近成熟的时候,他向聚成提交了辞职申请.就算有再多的留恋,再多的挽留,他含着眼泪毅然离开了聚成,因为他有自己的梦想.可是一个人的力量总是单薄的,他决定找到王安邦,同样有创业和思想的好友.两人一拍即合,开始了充满和爱心的创业旅程.

王士成特地为自己的公司取了个响亮的名字"H&,E趣易",H表示happy,E代表easy.寓意是让公司所有的成员在快乐开心的氛围下工作,这样工作和生活才会简单容易.公司主要从事大型演讲的举办,教育项目的投资,英语学习的咨询规划,中小学学生学习的规划指导等,其中举办乔吉拉德武汉行,俞敏洪光谷体育馆演讲,东湖大喊英语为了帮助更多人就业的梦想,他不断地向更多企业学习,其中武汉人合众文化传播有限公司的董事长杨国琴先生给了他很大的帮助,电子系团总支书记老师也一直指导他的成长.公司刚刚开业之际,遇到很多困难.最头疼的是公司员工的招聘和培训,后来公司请来合作伙伴方东,即使企业资金周转遇到困难,也要千方百计首先把员工工资发放到位,从不拖欠.

公司发展至今经历了跟多困难和磨难,在谈及大学生创业具备的要素时,王士成谈到大学生自主创业要具备几点,才能长久走下去. 一是敢想.在创业教育的影响下,"敢想敢创"意识正逐渐扎根于大学生创业者的心里.创新性让创业者在能占据一定的市场,实际情况来看,在应试教育下成长起来的大学生创业者们,大多从连锁加盟起步,选择网吧,网店,餐饮等不需要复杂技术的行业,而能真正从小商业入手,真正实践创新意识的还是很少.二是敢干.虽然当今大学生普遍有较高的创业热情,但很多局限于纸上谈兵.不少大学生:想和干是两回事,他们及其身边的朋友都很有想法,可每次考虑到资金,人脉,经验等各种问题时,他们不得不将它搁浅.三是敢改.世人对创业精神的共鸣并非在一日之内形成,而是建立在对许多困境的敢于面对,勇于改正的精神之上.20世纪80年代,温商们被嘲讽为"检测货制造者",可他们勇敢面并学会了如何尊重消费者,合作者以及自身的各种利益.同时,他们通过各种途径的学习来提高自身的文化素养.怎样将创业与经济,交通,自然等和谐统一起来,做到全面发展,无疑是大学生创业者要深思的一个问题.是.结果显示,80%以上的大学生创业者在谈创业精神他们都谈到了"".温州人不怕苦,不怕累,愿意从修鞋子,摆小摊,卖打火机等廉价的粗活干起.在创业之初,也是和工人们同吃同喝.面对各种委屈和苦楚,他们务实,能吃苦,有韧劲."名义上是老板,实际上是工人",这话很贴切地形容了温商.但多数大学生缺乏这样的精神.创业的磨难,人生的坎坷,现实的残酷是大部分大学生无法忍受的.