本站原创“就业难、难就业”成了时下人们一个口头禅,其实,人们在嚷嚷就业难的同时,忽视了“就了业更难”这样一个事实.
就业难和就了业更难,应该说是一个问题的两个方面.难就难在自己没“靠”,说到底,问题还得靠自己解决.乍听这话跟没说一样,要么就听着挺无情、挺残酷的.话怎么说都不当紧,可作为问题,我们却不能不去面对.就业难无非是说人家门槛高、你学历低,人家关系硬、你后门软等等现象,可经过拼搏努力、死缠烂打甚至倾其所有挣到了一份工作,你真的就万事大吉了吗?
有一位专科生在新华书店就业了,当他沉浸在自食其力的狂喜中没多久,就一蹶不振了.他发现同时参加工作的同事中,研究生学历工资比他多近千元、本科学历比他多几百元,可是书店来了书、到了货,却一律只派专科生卸货!在他眼里,这些高学历同事的动脑动手能力一点也不比自己强,时日久了,他还得知有些同事的高学历居然是写来的.一气之下,他愤然辞去了这份来之不易的工作,又参加了本科自学考试获得了文凭,如今应聘一家外企广告公司做了高级职员,靠不懈的努力了自己的就业难题,选择了至少此阶段最适合也最能发挥自己长处的工作.
还有一些用人单位仗着自己“卖方市场”的强大优势,形成了领导干部发号施令,在编职员养尊处优,实习生、临时工在一线充当骨干的局面.因了是高门槛的大机关等级森严、程序严密、管理正规,不仅没有“编外人员”这项费用开支,而且在福利待遇乃至日常工作等等方面也得不到应有的照顾与尊重.一位通过亲友介绍获得了这样岗位的青年,辛辛苦苦工作了半年多,年前终于领到了他的工资（大约是按每月500元计）3500元,居然高兴得难以入睡.有人打趣地说：“你这倒不错,至少很时尚,工资是按年薪开啊!”他却挺知足,也挺自信：“我独自管理一个偌大的信息平台,免费学到了很多知识技能,年底了领导又想方设法为我们发了工资,我应该感恩才是.”
以上两个青年正巧都是“就了业更难”的事例,一个毅然决然地走了,走得天宽地阔；一个还留守着,留得心甘情愿.他们都很用心地面对着现状,走出了更为符合自己实际的第一步,相信他们会越来越好.因为中国当下已然进入了一个对知识、对人才、对勇气、对品质、对学识、对胸怀要求更为严格的时期.也因为青年一代更需要丢掉幻想、面对现实,成为对国家、对社会也对自己都有用的人才!
写到这里,还想对用人单位说上一句,对你们所需要的临时的、聘用的青年们多一点尊重、关爱与善待,帮他们走出困境.因为从义工做起,最后成为社会“精英”的例子实在太多了,美国前国务卿赖斯也曾于1977年在国务院教育和文化事务局担任实习生.她在出任国务卿的当日,向国务院员工发表讲话时,曾回忆起做义工的经历,幽默地“提醒”国务院官员今后要“善待”身边的实习生,“因为你现在猜不到他们日后将身在何处”.