本站原创附件1:
招聘岗位及条件设置一览表
杭州余杭新农村建设有限公司部室招聘岗位专业人数性别年龄户籍学历职称其他要求综合部财务管理财务管理及相近专业1男35周岁及以下杭州
地区全日制本科及以上学历助理会计师及以上具有2年以上财务管理工作经验.2016年应届一本生亦可规划部副经理城市规划及相近专业1男助理级及以上具有2年以上规划工作经验.规划管理城市规划及相近专业1男助理级及以上具有1年以上规划工作经验,2016年应届一本生亦可.农居多高层公寓管理部副经理工程管理及相近专业1男助理级及以上具有2年以上工程管理经验.具有工程师及以上职称的,学历可放宽至非全日制本科,年龄40周岁及以下.工程管理1土木工程(房建),工民建及相近专业2男助理级及以上具有2年以上房建项目工程管理工作经验.具有工程师及以上职称的,学历可放宽至非全日制本科,年龄40周岁及以下.2016年应届一本生亦可.工程管理2建筑电气与智能化1男助理级及以上具有2年以上建筑电气安装施工管理工作经验.具有工程师及以上职称的,学历可放宽至非全日制本科,年龄40周岁及以下.2016年应届一本生亦可.工程部造价管理
(工程部)工程管理(造价),工程预算及相近专业1不限助理级及以上具有1年以上预决算经验,有造价员证.2016年应届一本生亦可工程管理3
(工程部)园林绿化,园林设计及相近专业1男助理级及以上具有1年以上园林绿化施工管理工作经验,2016年应届一本生亦可