本站原创北京工业大学建筑工程学院党委下辖40个党支部,共有党员814人.其中,在职教工支部8个,退休教工支部1个,学生党支部31个.学院是我国为数不多的几个具有土木工程和交通运输工程一级学科博士学位授予权、建有土木工程和交通运输工程博士后流动站的院校之一,各专业教学和科研水平较高.学院拥有雄厚的师资力量,专职教师中90%以上具有博士学位；拥有多个达到国际、国内先进水平的研究机构和重点实验室,其中工程抗震与结构诊治实验室、水质科学与水环境恢复工程实验室和交通工程实验室多次在北京市重点实验室考评中名列前茅.
近年来,学院党委牢牢树立“围绕中心抓党建,创先争优促发展”的工作理念,在校党委的领导下,坚持“教学立院、科研强院、特色兴院”的发展理念,紧密围绕“国际知名、有特色、高水平大学”的发展目标,把促进中心工作作为党建工作的出发点和落脚点,将党建工作渗透到学院的教学科研、人才培养和社会怎么写作的方方面面,不断解放思想、更新观念、务实创新,在广大党员和师生员工的大力支持下,创造性地开展工作.
党政携手,建设学习型领导班子
坚强有力的党政领导班子是学院发展的关键.长期以来,学院党委在校党委的领导下,坚持以理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻党的十七大和十七届四中、五中、六中全会精神,贯彻落实全国教育工作会议和《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010-2020年）》精神,坚持用科学发展观统领学院工作全局,以学习实践科学发展观和深入开展创先争优活动为重要契机,紧紧围绕学院发展大局和教学、科研、学科建设、人才培养等中心工作,抓好党建工作促进学院发展.
学院现有党委委员7人,其中博士生导师2人,高级职称6人.学院重视学习型党组织建设,每月至少组织一次院级理论中心组学习；通过召开专题生活会、开展批评与自我批评、深入基层调研等,不断提高学院领导班子成员的工作水平和怎么写作能力.
2009年以来,学院党委以创先争优活动为契机,带头深入基层调查研究,认真剖析思想根源,积极查找并整改制约学院科学发展的突出问题,进一步统一了思想,凝练了共识.在此基础上,学院领导班子坚持集中制,进一步完善党政联席会议制度,稳步推进党内,不断创新学院的工作机制.学院党委已经成为推动学院事业科学发展的坚强领导集体,充分发挥了政治核心作用.
发挥基层党支部的战斗堡垒作用,推进学院学科发展迈上新台阶
学院以学科建设为龙头,以团队建设为重点,设置了4系、10所（中心）、1个教学部.学院党委将基层党支部建设作为党委工作的基础和重点,一方面以所（系、部）为单位设置教工党支部,另一方面积极推进学生党建工作,本科生以专业为单位设置党支部,研究生在以现有班级为单位设置党支部的基础上,积极探索将党建与教师团队相结合的党建新思路.在此基础上,选好配强党支部书记,不断夯实基层党支部建设.学院的8名在职教工党支部书记中有7人具有高级职称,他们的政治素质高,业务能力强,具有开拓创新精神,在教职工中享有较高威信,能团结带领支部党员和党派等教师紧密围绕学院中心工作,不断增强支部凝聚力、战斗力和创造力,为学院学科发展提供了有力的组织保障.
近年来,学院新增“结构工程”国家重点学科,防灾减灾及防护工程和交通运输工程2个北京市重点学科,道路与铁道工程和市政工程2个北京市重点建设学科,交通运输工程获一级学科博士学位授权点,与机电学院合作申报的力学获一级学科博士学位授权点等.学院学科建设取得了重大进展.
在科学研究方面,学院承担了数百项国家级、省部级重大及重点科研项目,包括主持国家“973计划”项目和课题3项,主持国家自然科学基金重点项目、国家“十二五”“十一五”科技支撑计划项目、“863计划”项目及课题、子课题45项,国家科技重大专项10余项,主持国家自然科学基金其他项目79项,省部直辖市级和横向项目600余项.科研总经费超过3亿元,获国家科技进步二等奖7项(第一、第二完成单位分别2项)、省部级科技进步奖50余项、其他奖项80多项.国家发明专利126项,SCI、EI、ISTP收录论文763篇.
营造健康向上的学院氛围,全面推进师资队伍建设和人才培养工作
学院党委坚持以人为本的理念,力求做到三个统一,即教师个人发展与学院发展的统一,学生个体发展与社会需求的统一,教师教育追求与学生成才目标的统一.
学院党委以学科建设为龙头,以教学科研团队建设为依托,以高层次师资队伍建设为重点,积极搭建有利于教师发展的平台,引导教师将个人职业发展与学院事业发展紧密结合起来,有力地促进了学院事业的科学发展.
目前,学院有专任教师127人,90%以上具有博士学位,正高职称 45人,副高职称62人,高级职称比例达到84%.学院教师入选中组部“千人计划”1人、长江学者特聘教授1人、“973计划”首席科学家1人、国务院学科评议组成员1人、新世纪“百千万人才工程”国家级人选1人、教育部新世纪优秀人才1人、北京市科技新星7人,入选北京市创新团队5支,引进北京市讲座教授2人；新增国家级精品课程2门,国家级双语示范课1门,北京市级精品课程4门,北京市教学名师2人,国家级教学成果奖2项,北京市教学成果奖3项,其他市级、校级奖励50余项；新增建筑环境与设备工程专业为教育部特色专业、北京市特色专业,交通工程专业为北京市特色专业；城市与工程安全减灾省部共建教育部重点实验室顺利通过验收,工程抗震与结构诊治北京市重点实验室和水质科学与水环境恢复工程北京市重点实验室在2009年度考评中分别获得优秀、良好的成绩,土木工程实验教学中心荣获北京市级和国家级实验教学示范中心称号.
学院党委高度重视青年教师的引进和培养工作, 2009年以来共引进青年教师21人.学院成立了青年教师联谊会,着重做好青年教师进团队和青年教师助课工作；聘请退休教师担任学院教学督导专家组成员,监督和指导学院教学工作,学院连续5年被评为学校教学质量工作管理优秀学院.
在2011年学校实行教师职务聘任工作中,面对申报人员多、岗位竞争大的现实情况,学院党委通过开展深入细致的思想工作,及时与相关教师谈话,化解矛盾,让教师感受到党组织的关怀,确保了学院教师岗位聘任工作的顺利完成.
学院现有九三、民盟、民革、致公、农工5个党派成员19人,学院党委积极团结带领党派、无党派人士共同为学院发展贡献力量.以学院院长杜修力教授为代表的一批党派、无党派人士学术骨干在学科建设、人才培养和社会怎么写作方面起到带动作用.同时,学院党委积极推荐党派优秀分子参与政府管理,现有市政协委员2人,市人大代表1人,区人大、政协委员4人.
学院党委高度重视人才培养工作,积极营造全员、全过程、全方位的良好育人环境,积极推进各项教育教学改革,实施本科生第二课堂导师制等有效措施,落实“党建带团建”,指导团委开展工作,在教师的共同努力下力争培养德智体美全面发展的高素质大学生.2009年以来,共培养本科生954人、硕士生589人、博士生88人.其中,1篇博士学位论文获评全国优秀博士学位论文、2篇提名,4篇博士学位论文获评北京市优秀博士学位论文；本科生获省部级以上科技竞赛奖励23项；本科生2个班级获得北京市先进班集体,2个团支部获得首都高校“先锋杯”优秀团支部称号.
学院党委充分发挥工会、教代会的作用,维护教师切身利益,帮助教师排忧解难,办实事、办好事,营造积极向上、追求奉献、团结和谐的学院环境.在学院建立了教职工之家,购写了冰箱、电视、健身器材等设备,丰富教师的业余生活,保证教师能够以良好的状态投入到教学科研工作中.
学院是一个温暖的大家庭.在这个集体中,178名教职员工和2,155名学生紧密团结在院党委的周围,为了共同的理想和追求,他们正以昂扬的斗志、奋进的精神和无畏的勇气,在北工大的校园里形成一股勃勃向上的力量,为建设国际知名、有特色、高水平大学而努力奋斗.
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