本站原创我的一个同学,大学毕业后没有和我们一样满世界地找工作,他已经有了自己的目标.因为家里有点儿关系,加上他考试功底够硬,在当地小城很轻松地进入了一个事业单位,工作轻松,环境幽雅,待遇稳定,最重要的是人家有正式编制!不担心失业,旱涝保收,这就是最吸引人的地方.可我却并不认同他的这个选择,首先进事业单位很多年轻人没有了应有的冲劲,在人生的最精彩时光,却心安理得地在体制里养尊处优,不思进取,迟早会被社会淘汰.
果不其然,去年年底我出差到他的小城,顺道参观了他的工作环境,比起我们这些在外打拼的人,他确实优越感十足.可那天不凑巧,年底他需要加班,而我在那儿又没有其他认识的人,只好边玩电脑游戏边等他.那天加班的还有三个人,一位是他们部门的领导,两位三十多岁的妇女,看起来和我同学一个等级,只不过早进单位几年.
同学加班的内容很简单,就做几张年底的报表,用Excel和Word就能轻松搞定.其他几个加班的人和我一样,不是玩游戏就是扯闲篇,我同学一个人在那儿忙碌,他们却根本没有帮忙的意思.我实在看不下去,就问我同学,还剩多少工作,我能不能帮上忙.得到首肯后,我帮他干了一部分工作,很快结束了那场加班.
事后从同学口中得知,包括他们的领导在内,他们那个部门几乎没人比他更懂电脑,平常这些活儿都是他干.这样的事要是放在任何一个企业里,根本就不可能发生,可同学所在的单位却司空见惯,渐渐地,他已被单位的这种负能量消耗掉了应有的锐气.更可怕的是到后来,本来大学本科毕业的他也泯然众人矣.有一回,他竟然向我请教一个电脑办公软件的问题.要知道,以前这样的问题都是我向他请教的,现在却反过来了.
我突然发现,不仅是我的同学,还有很多像他一样进入事业单位的人,都被困在了编制里.当初他们都是同龄人当中的佼佼者,不然也考不上那么好的单位.但他们考入编制的目的就是为自己牟利,或是为寻求一个后半生的铁饭碗.所以,只要进入体制就万事大吉,事业单位的铁饭碗使他们不愿再去学习新知识、接触新事物,渐渐地就与社会脱节了.就这样,他们活生生地被困在了编制里,难以抽身,无法自拔,只能一生耗在那里碌碌无为地重复着单调的工作,终生难有大的成就.
孟子曰,鱼与熊掌不可兼得,那些考入事业单位有编制的人,可以过上安稳富足没有竞争的生活,可是这样的生活是他们真正想要的吗?